新闻动态 News
东森娱乐焦点 您现在的位置: 主页 > 东森娱乐焦点 >
东森游戏:浅谈煤矿后勤基层书记的思想政治工作
发布时间:2020-01-23 07:56
浏览次数:

东森游戏:浅谈煤矿后勤基层书记的思想政治工作

企业要实现改革或促进健康发展,就要做好全体员工的思想政治工作。思想政治工作与法制建设,企业文化建设和企业制度完善息息相关。主体包括企业的设立,经营方式,领导体制和教育内容的设定。煤矿物流服务质量是煤矿安全生产的保证,是煤矿企业的主要组成部分。在新形势下,物流服务部门负责整个矿区的稳定,并确保矿工在工作时无后顾之忧。物流工作是煤矿企业其他所有工作的基础。这说明物流服务部门必须进行更多的思想政治教育,这将使物流工作者更加重视自己的作用,提高物流服务质量,为职工创造舒适的生活。温暖安全的生活和工作环东森游戏:境保证了安全生产。思想政治工作的有效性与公司形象有关。任何看似微不足道的小问题都将影响企业的效率。因此,企业必须做好思想政治工作,团结各部门的力量,帮助员工提高整体素质,不遗余力。思想有多远,我们能走多远。因此,煤矿基层书记必须改进后勤服务部门的思东森平台:想政治工作,努力使大家的思想水平更高,使我公司走得更远。

以位于杨梅集团的开元煤矿公司的后勤团队为例,它主要负责员工住宿管理,来宾来宾服务,干洗服务,办公大楼的日常接待和服务,所有这些都与我们员工的生活息息相关。以及工作环境的质量。如果我们的物流服务团队的任何员工在任何时候犯错,都会影响员工的工作质量,并影响整个公司的正常运营。我们的团队拥有152名员工,阳泉市和寿阳市均已注册。正式工人和奥泰派遣临时工人共存。因此,作为这样一个团队的党支部书记,我知道肩负责任的重要性,如何团结这完全不同的152个人的心,调动每个员工的热情,让他们全心全意地投入自己的精力。在我自己的工作中,我为公司的员工提供更好的服务。这是我作为秘书工作的核心。自上任以来,我在这方面做了很多思考和探索。一方面,通过开展各种形式的党建活动,增强党组织的凝聚力。

今年,我们一直坚持为党员组织义务劳动,每月清理垃圾和刷白树。这些活动不仅保证了物流服务的顺利发展,而且通过这种形式增强了党组织的向心力和吸引力。该部门还组织了各种娱乐活动,使员工可以丰富业余文化生活,团队合作精神明显增强。例如,我们组织建筑物之间的拔河比赛,有趣的跳绳比赛以及热气球比赛的双绑腿比赛。该活动调动了团队成员的共同努力和团结精神。我也清楚地感受到了员工的微妙变化。我认为做男人的工作最困难。我们不能在短时间内改变人们的思想和行为。但是这些运营商巧妙地指导员工树立正确的职业道德,生活观念,团队合作精神等。这些实践是成功的。

作为这样一个团队的秘书,我还必须协调不同地区造成的心理障碍以及正式和临时工之间的心理鸿沟。处理员工之间的矛盾时,必须考虑到这些因素,公平公正地对待每个员工,说服人们,以道德对待人,用情感上的人从根本上解决问题,否则会影响我们。整个团队的效率和物流服务的质量也可能导致其他员工无法正常工作。例如,在今年春节期间,团队值班。寿阳市和阳泉市的员工之间存在相互不满的情况。我不断地进行协调,讨论政策,说明情况,并进行推理,最后进行了思想工作。

随着中国煤炭企业改制为大型公司,公司的运作机制和管理制度发生了翻天覆地的变化。因此,公司员工的思想也必须进行一场革命。但是,在这一波思想变革浪潮中,许多公司在为基层员工开展思想政治工作时遇到了各种问题。一是新形势下思想政治工作更加困难。当前煤炭市场的供过于求给整个行业带来了巨大的下行压力。企业已开始采取降低成本,降低工资和员工轮岗培训等措施。对于物流服务团队的员工来说,这无疑是一个震惊,因为与主要行业相比,物流服务的劳动强度和工资收入较低。因此,轮换更有力,工资也更加明显。这些冲击也严重影响了员工的积极性。其次,物流服务团队庞大,结构复杂,工作内容繁琐,员工的思想政治工作不全面。物流服务团队的工作琐碎,员工容易产生负面情绪,思想政治工作很容易忽略。第三,物流服务团队的整体文化素质不高,工作处于被动状态。另外,我们的思想政治工作方法很传统,导致思想政治工作成果差。无论员工和公司的发展如何,这样的员工都容易将眼光放在眼前的利益上,而没有长期的计划和追求,并且容易受到负面情绪的影响。

例如,在我所在的标准化服务团队中,负责员工住宿和干洗店的员工显然具有不同的工作环境和待遇。这使一些员工感到不公平,并认为他们的工作更辛苦,工资更低。长期以来内心的不满会以工作态度表现出来,开始变得宽松,不负责任。这不仅影响他们的工作质量,而且还负面影响其他人的工作。如果联盟基层书记能够及时发现问题并指导其积极的思想政治工作,将减少这些不良后果所造成的损失。

东森游戏:浅谈煤矿后勤基层书记的思想政治工作

首先,作为煤矿基层书记,我必须了解集团公司和公司的有关政策和方针,了解相关法律,重视国家时事政策,深入基层。了解员工的心态,并传播正能量。作为基层领导,煤矿基层书记必须同等对待行列中的每个人,并以真诚打动他们,以便他们愿意与您进行密切沟通并展示他们的真实想法。作为基层领导,还必须将管理与思想政治工作相结合,激发每一个物流服务人员,使他们能够提高思想意识,了解国家,企业和市场的最新发展,使他们具有学习和探索更有效的工作方法的动力。其次,关于现任员工的思想负担和对策,通过与一些煤矿工人的交流,上帝可以总结出以下几个方面。首先,对于工人极其贫困的家庭,他们必须对家庭状况有详细的了解和记录。除了定期补贴外,有必要找出困难的原因,从根本上解决困难,而不是暂时改善。做好家庭成员的思想政治工作,增强他们克服困难的信心和决心。其次,针对工人家庭成员的医疗问题,子女的就学问题和就业问题,我们必须提供帮助并提供一些工作等措施,使他们感受到企业的温暖,赢得企业的信任,然后全心全意地考虑企业。促进企业快速发展。

最后,提高物流服务团队的文化素质。首先,成立一个学习小组,每个人交流工作经验,学习思想政策。这是每个人的机会,不仅可以提高员工的素质,还可以增进他们在员工中的了解,以便他们可以在工作和生活中互相帮助。其次,对获得“技术专家”和“技术标兵”的员工给予一定的奖励。许多员工可能缺乏终身学习的意识。要知道他们是否年龄较大,这是非常可耻或为时已晚的。但是,物质奖励给了他们掩饰内心恐惧的借口,激发了他们学习的欲望,并给了他们学习的动力。第三,给予获得“技术专家”和“技术标兵”的雇员一些实质性权利。例如,让他们参与管理工作,这不仅使他们有继续学习的动力,而且公司在制定决策时可以考虑更周到,这有利于改进决策的实施。第四,给员工时间和空间,让他们有时间改善自己。许多企业的工人缺乏上班的自由,下班后就会失业。他们永远不会说自己在赶时间。但是,给员工空闲的时间来给他们适当的工作量,只有他们才能按时完成保质保量。这样,许多员工将努力加班以完成工作,然后利用多余的时间来做有意义的事情。

无论采取什么措施,目的都是为了提高基层职工思想政治教育的质量,促进企业与职工的共同发展。一切都是为了更好地为员工服务,为企业服务。

四,结论

思想政治工作是一项系统而复杂的任务。煤矿基层书记必须贯彻落实科学发展观,始终把基层职工利益放在首位。只有基层的科学思想政治工作真正科学,才能调动热情,激发潜能,集中精力为企业发展做出自己的贡献。基于煤矿基层书记的思想政治工作的重要性,本文分析了物流服务队伍思想政治工作的现状,并提出了对物流服务思想政治工作的建议。球队。


上一篇:东森平台:国际货运代理公司应收帐款管理Discussion
下一篇:东森游戏平台:关于金融支持对战略性新兴产业发展的影响

东森娱乐平台由东森娱乐官方网站创建于2012年,东森平台采用规范化经营与管理、国际化服务体系、专业化定向合作的国际集团企业。 公司占地面积156000平方米,建筑面积68000平方米。现拥有东森游戏职工1200余人、中高级专业人员700余人。 

Copyright ©2016-2018 版权所有:东森娱乐平台 技术支持:www.memir3.com 版权所有:京ICB备897242974-865号